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我给“红十字会”的建议

来源:今视新闻通讯社 作者:车人 人气: 发布时间:2020-02-02
摘要:今视新闻通信社洛阳讯 记者 车人 武汉红十字会被媒体吐槽了面对疫情,慢乱差多种原因吧,他们自己也出来道歉了,面对公众的质疑,武汉政府也表态了,国家红十字会也派工作人员去协调处理了 分析一下原因,加上他们自己的解释,无非还是管理的问题。焦点在那里呢,我斗
  今视新闻通信社洛阳讯 记者 车人
  “武汉红十字会”被媒体吐槽了…面对疫情,“慢…乱…差”…多种原因吧,他们自己也出来道歉了,面对公众的质疑,武汉政府也表态了,国家红十字会也派工作人员去协调处理了…
  分析一下原因,加上他们自己的解释,无非还是管理的问题。“焦点”在那里呢,我斗胆的说一下自己的看法也提出点建议吧…不妥之处,大家跟帖商榷。
  物资多人员少:这算一个原因吧,“红十字会”在平时没啥大的疫情或灾害时,是不可能“养”那么多闲人的,遇上这个大疫情,手忙脚乱,出错乃必然,不出错乃偶然。
  短缺预案:应对灾害,我们国家都有多项的预案措施,储备有物资,有管理人员,必要时也可申请部队支援。
  人才匮乏:面对全国捐献物资的接送、分配,需要特专业人士的精细管理,基本可肯定:“红十字会”人才储备不足。
  “捐款系统”应该不是问题,多项举措都有,财会人员的素质应该是可以吧,这个可以忽略不计。
  我们重点说人才的“储备”:面对来自全国各地支援来的物资,启用体育馆这个不是问题,政府部门会协调。
  接收人员:必须专业,不是简单的“收发大爷”就能干的事儿。红十字会也没有那么多这样的人才呀,这就是人才储备的关键问题。
  我们的大型国有企业,都有专业的“统计、库管”专业人才,他或她退休后,就是你“红十字会”应该想到的人才,只要身体健康,且愿意再奉献当“义工”,我们叫“志愿者”,这就是平时你有没有这方面的储备。遇到困难,紧急乱抓,乱安排?那是不行的,必须建立“系统档案”,关键时刻才会整体的不掉链子。
  装车卸车:需要棒劳力,普通市民就算你有这个爱心,也是“力不从心”的。这个问题怎么解决?千万可别忘记了我们有“预备役部队”或基干民兵。动用这股大力量,需要平时与军分区的联系或市委市政府领导支持协商,这个必须在“系统”之内。这些在部队受过专业训练的老兵,关键时刻能发挥特大的作用。
  最后一个问题:志愿者的体能不可无限的消耗,也要有系统的更新、保护,最起码也得让孩子们吃饱、吃好,不然,那有力气干活…
  结语:为啥我们的解放军部队在民众危难时能拉出去,也能打的赢?深受大众爱戴?就是有“强有力的政治素养,强有力的后勤保障,强有力的整体系统……解放军帮我们,连吃饭喝水都自己解决…对照一下,是不是我们存在管理系统的差距呢?
  我们老了,也很想去当志愿者,可力不从心这是实际问题,“红十字会”的领导看看,我说的对吗?我说错了,大家可以批评,这个没关系。关键时刻,我们需要的是“系统”不能出现问题,这是民众的希望也是期待…
  大家见过预备役部队的演练吗?红十字会干过这样的活动吗?
  管理的改善是无限的,通过一次大疫情的洗礼,我们必须总结经验教训,以后该怎么办才是…正理。

责任编辑:车人

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